México: ¿En qué nos quedamos? Cumplimiento de la NOM-035 sobre factores de riesgo psicosocial

La pandemia del COVID-19 modificó nuestros entornos laborales y la exposición a riesgos psicosociales. A dos años de la entrada en vigor de la segunda etapa de la NOM-035 es necesario tomar en cuenta estos nuevos retos en el segundo análisis de factores de riesgo psicosocial y evaluación del entorno organizacional favorable.

Te invitamos a charlar con nuestros abogados en un espacio abierto en donde se analizarán temas de actualidad para ayudar a las empresas a enfrentar retos y mejorar sus relaciones laborales. Durante la plática se brindarán consejos prácticos en materia laboral. Dirigido a gerentes y directores legales y de recursos humanos.

Horarios:
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